Cómo justificar los gastos de la formación bonificada
Cómo justificar los gastos de la formación bonificada Uno de los retos a los que se enfrentan los departamentos de recursos humanos y formación de las empresas es cómo justificar los gastos de la formación bonificada. Una adecuada justificación de los costes es fundamental para evitar sanciones y aprovechar al máximo el crédito formativo. La […]
Ventajas de gestionar el crédito formativo con una empresa especializada
Ventajas de gestionar el crédito formativo con una empresa especializada Apostar por la formación bonificada es sinónimo de progreso y éxito para las empresas. A pesar de ello, y según los datos de Fundae, tan solo un 20% de las empresas utilizan el crédito de que disponen para formar a sus empleados. La razón puede […]
Cómo gestionar la formación bonificada digitalmente
Cómo gestionar la formación bonificada digitalmente La gestión y comunicación a Fundae de las acciones formativas que realiza una empresa puede ser un trabajo tedioso y repetitivo, con muy poco valor añadido. Afortunadamente, existen herramientas para gestionar la formación bonificada digitalmente, con un solo clic, de forma ágil y eficiente. Son muchos los trámites necesarios […]
Formación técnica y habilidades, las áreas de aprendizaje favoritas
Formación técnica y habilidades, las áreas de aprendizaje favoritas Las áreas de aprendizaje del sector formativo abarcan tantos campos como ámbitos laborales existen. Desde Finanfor gestionamos el crédito formativo de 120 empresas, que agrupan a 80.000 trabajadores de diferentes sectores. Esto nos permite tener una visión de cómo se está llevando a cabo la formación […]
La mitad de la formación impartida durante 2022 fue formación presencial
La mitad de la formación impartida durante 2022 fue presencial La formación presencial gana terreno. Es la conclusión del último estudio que hemos realizado entre las empresas a las que asesoramos en la gestión de la formación bonificada ante Fundae. La formación presencial, en primer lugar El objetivo del estudio es analizar la utilización del […]
¿Qué es la formación bonificada para empresas?
¿Qué es la formación bonificada para empresas? La formación bonificada para empresas es una herramienta mediante la cual las organizaciones pueden proporcionar a los trabajadores la oportunidad de realizar cursos relacionados con su puesto de trabajo para adquirir nuevas habilidades y conocimientos y crecer profesionalmente. Esta formación es gratuita para los empleados y las empresas disponen […]
La diferencia entre formación reglada y no reglada
La diferencia entre formación reglada y no reglada ¿Cuál es la diferencia entre formación reglada y no reglada? Ambos son conceptos sobre los que hemos podido oír hablar a menudo, pero que pueden prestarse a cierta confusión. Básicamente, la formación reglada es la impartida en instituciones de enseñanza públicas, concertadas o privadas, está regulada por […]
La formación como palanca para retener el talento
La formación como palanca para retener el talento Una de las labores más críticas del departamento de RRHH de una empresa es la captación y retención del talento, procurando “fichar” para sus empresas a aquellos profesionales que van a incrementar la productividad y eficacia de la misma. Pero es sabido que “lo difícil no es […]
Nuevas tendencias en formación empresarial
Nuevas tendencias en formación empresarial La pandemia cambió muchos de nuestros hábitos y de nuestras prioridades en la vida. En la personal y en laboral. En el plano laboral, cambió la forma en que trabajábamos. Las nuevas tecnologías dieron un salto gigante impulsando nuevas tendencias en la formación empresarial; si queríamos conservar nuestros puestos de […]
La importancia de formar en habilidades blandas o “soft skills”
La importancia de formar en habilidades blandas o “soft skills” La imparable digitalización y automatización de las tareas son las responsables de que las llamadas habilidades blandas o “soft skills” sean cada vez más importantes en nuestro entorno personal y laboral. Por eso, muchas empresas son conscientes de la necesidad de formar a sus equipos […]
